企业坐蓐筹办遭遇困难,找谁?找“管家”!企业厂区发觉安乐隐患,找谁?照旧找“管家”!
这里即是漳州市蓝田经济开拓区——一个邦度级高新技能财富园区。“一区四园”,四万众名员工、近千家企业、199亿界限工业产值,这里是龙文区“大抓工业、抓大工业”的主沙场、主阵脚。客岁从此,蓝田经济开拓区依据焦点、省市布置哀求,坚固做好“六稳”职责,总共落实“六保”职分,以深化体例机制改良和优化营商情况为抓手,秉持激活商场“无形的手”——整合爱企“管家”新形式,用好政府“有形的手”——征战干部全员挂钩任事企业轨制,当好任事企业的“管家”,效力为企业保驾护航,让企业成为任事长期的“C位”xk星空体育官网,合伙筑梦工业新城维护。
正在蓝田经济开拓区,“亲”“清”协调,风清气正的政商闭联再生态正正在塑制,效力将开拓区打变成“亲”“清”园区。
坐蓐筹办遇困难,找哪个部分?跟谁对接?正在蓝田经济开拓区,只需找“管家”。
“复工复产从此,公司厂房空间日益危机,已无法满意坐蓐需求,要急速启动二期维护,但二期用地途没通,公司扩修一会儿停了下来。”客岁7月,爱莱莉家具行政人事司理傅昱坦言,曰镪“行途难”,内心堵得慌。“尝尝吧。”他拨通了挂钩企业“专属管家”的电话。
没思到第二天,蓝田开拓区管委会连忙到位,登时鸠合筹划、维护等部分现场实地勘测,正在昭着已征用地一面可解企业出行困难后,将道途工程拆分为两个标段,先启动第一标段,以解企业扩修燃眉之急。客岁9月30日,爱莱莉公司运输车胜利通过,企业扩修神速张开。
“管家呼应到位疾,开拓区讨论决议疾,干部施行落实疾!”题目连忙处理,傅昱连用“三个疾”来状貌。这只是蓝田开拓区启动全员挂钩任事企业形式的一个缩影。
2020年6月,开拓区启动全员挂钩任事企业形式,“五星管家”正式成团上线,以“管家精神”贴压服务区域经济社会生长。
“大管家”——龙文区政府副区长、蓝田经济开拓区党委书记沈晓辉先容,正在总体“架构”上,管委会“一办四局”五个部分,昭着牵头指引和义务职员,各司其职协同配合,实行外单化、清单化、项目化、义务化办理,效力破解惠企计谋、土地报批、招人引智、减税降费、任事保护等各项题目,主攻方针和宗旨即是让企业“高枕无忧”定心生长。
正在的确施行上,“专属管家”应运而生——全开拓区干部职工挂钩辖区内悉数企业,企业(含正在修项目)坐蓐筹办遭遇困难,不必探求找哪个部分,企业一个电话一条音讯都联通一名“专属管家”,一对一点对点,管家与企业直接相闭常态互动,并按期走访企业,对企业坐蓐筹办进程中存正在的性子和共性题目,实时受理、转交,及时跟进,按期反应,造成闭环收拾。
“有事找管家,有求必到,无事不扰。”开拓区党委委员、纪委书记杨志明说。蓝田经济开拓区还通过英才协会机闭培训,就企业正在筹办中比拟急需的学问点和少许转型升级的课程,邀请闭系教员、学院学者来开课宣讲答疑解惑。客岁9月28日从此,蓝田经济开拓区还不按期进行私董会,鸠合企业负担人齐聚一堂,考虑奈何把企业做强做大。
政企良性互动,双向发力,经济生机连续迸发。客岁,蓝田开拓区兼顾饱动疫情防控和商场主体复工复产职责,全员挂钩任事企业,助助企业处理十大类近500件题目。
正在擢升政务任事效率方面,蓝田开拓区管委会不只简化优化任事流程,还刷新政务任事办法,饱动“互联网+政务任事”,立异采用采办任事办法,接踵组修安乐管家、环保管家、市政管家、护企管家等四支力气。2021年3月,整合创设爱企职责室,行动四大管家资源办理与常日运转的归纳职责平台。
早正在两年众前,蓝田开拓区管委会就起初寻求第三方商场化任事企业。爱企“安乐管家”、爱企“环保管家”、爱企“都邑管家”,蓝田开拓区一口吻率先推出三个机灵“行家伙”,以“共修、共享、共治”为理念,以“线上智能化用具+线下技能任事+大数据”为形式,精准立室专业技能团队,量身定制园区安乐、环保、市政等方面题目的处理计划。
爱企“安乐管家”,让企业更有“安乐感”。由第三方派驻7名安乐工程师,对辖区企业实行安乐坐蓐分级办理任事,征战健康“政府采办任事,专家排查隐患,部分依法拘押,企业落实整改”职责机制,“一企一档”,供给安乐培训、安乐排查和归档料理一条龙任事等。
爱企“环保管家”,让工场有了“绿色动能”。“环保管家”团队正在开拓区内有专用办公场所,负担园区内入驻企业环保情形拘押排查、整改辅导,以“第三方专业技能团队+‘体检’申报”的体例任事企业。
爱企“都邑管家”,让园区成为温馨的“家”。创办发展“门前三包”街长制,按网格化形式办理,打制全市创办的数字“门前三包”编制(大家任事平台)等。
蓝田经济开拓区企业众,劳资瓜葛也众,外来务工职员求助众发。2019年7月,“护企110”警调室也应运而生,公众遭遇瓜葛,只需通过电话预定、报警、现场求助等办法,到警调室一站式处理抵触瓜葛。
“平台的整合、完整,目前还正在接连。”蓝田经济开拓区管委会副主任苏毅鸿先容。目前该区已维护“爱企职责室”和“爱企管家”带领中央并投用。带领中央兼顾协调了现有的“护企110”及各“管家”平台资源,为园区装上“安乐、机灵、绿色”的“大脑”,杀青音讯共享、数据畅通、营业联通、办理流通。苏毅鸿说:“修成后,将杀青数据可视化,不只可巩固对第三方的拘押,还可随时查看守家职员轨迹,现场遭遇啥题目,都可急速带领奈何做。届时,将变办理为任事,打制‘星级任事标杆’机灵园区办理新形式。”
为教育“亲”“清”政商文明,蓝田经济开拓区党委还联结龙文区纪委监委合伙修订《“亲”“清”手册》,同意龙文区“亲”“清”政商闭联“正负清单”,既昭着了公职职员政商往来“正负清单”,也昭着了企业政商往来“正负清单”。“《‘亲’‘清’手册》昭着了准则,让公职职员与企业往来有章可循,既列明‘亲’而不‘清’的违纪违规题目,又指出‘清’而不‘亲’的懒政怠政行动,为政商往来供给的确指引。”蓝田经济开拓区纪委书记杨志明如是说。
蓝田经济开拓区管委会还将“亲”“清”政企闭联“正负”4个清单印制成宣扬折页,配以敏捷天真、情景直观的卡通图片,行动宣扬“亲”“清”新型政商闭联理念的有用载体,向公职职员和企业分发。同时,还机闭开拓区管委会、开拓公司完全干部职工,发展一轮以“亲”“清”政企闭联“正负清单”及闭系司法原则为厉重实质的党风廉政训诫,加强干部职工耿介认识、任事理念,助力优化园区营商情况。
正在龙文区纪委监委辅导下,蓝田经济开拓区维护了“亲”“清”政商闭联训诫基地,图文并茂地向开拓区的干部、企业祖传递“亲”“清”政商往来理念。蓝田经济开拓区还将非公企业的党修职责延迟到党风廉政维护中,使用党风廉政助力企业营制风清气正的筹办情况,用类型演示策动,激动构修“亲”“清”政商闭联。
值得一提的是,园区内的田鸡王子集团还立异创设耿介委员会,把纪检监察机制引进企业,巩固企业内部监视,饱动公司耿介维护,助推企业强健生长。
导报记者 林晓琪 通信员 杨志慧 王思亮 林聪华 罗益泓返回搜狐,查看更众